Chicago Casting Calls & Acting Auditions

Que proposons nous ?

· Localisation : Paris 8ème – 3 jours de télétravail / semaine

· Expérience : une première expérience en recrutement est fortement appréciée

· Formation : école de commerce ou Université, à partir de bac +3

· Rémunération : 630 euros net par mois avec TR

Missions et contexte

Dans le cadre de la croissance de l’entreprise nous recrutons un Chargé de recrutement H/F en stage pour accompagner la chargée de développement RH sur le suivi des recrutements et réaliser des missions opérationnelles lié à la GPEC et la Marque Employeur.

Activités

Le stagiaire chargé de recrutement H/F a notamment les activités suivantes :

RECRUTEMENT

• Trier et analyser les candidatures des différents jobboards (WeLoveDevs, Indeed, Apec..)
• Publier de façon régulière les opportunités en cours
• Sourcer des profils via les jobboards
• Tenir à jour l’ATS et les tableaux de bord de suivi de l’activité de recrutement
• Participation à l’Onboarding des nouveaux collaborateurs

GPEC

• Intégrer les compétences dans notre outil SIRH
• Travailler avec l’aide de la Chargée de développement RH sur la mise en forme des supports

MARQUE EMPLOYEUR

• En tant qu’ambassadeur auprès des candidats participer au rayonnement de Directskills, via les réseaux sociaux et différentes plateformes
• Assurer les retours aux candidats ²
• Être force de proposition sur les sujets lié à la marque employeur

Formation type / expérience / rémunération

• 630 euros / mois avec Tickets restaurant
• Anglais B1
• Licence RH

Compétences requises pour le poste

• Maitrise des réseaux sociaux
• Capacité à piloter les jobboards

Soft Skills

• Excellent relationnel
• Rigoureux
• Motivée
• Autonome
• Capacité d’écoute, d’analyse
• Esprit d’équipe
• Communication claire et synthétique
• Curieux, en veille sur les dernières tendances digitales

Nos atouts :

• Une Entreprise en croissance qui permet de se projeter, d’évoluer et de grandir tous ensemble ;
• Des locaux modernes dans Paris, en coworking, dans un quartier vivant et dynamique ;
• Le télétravail choisi : jusqu’à 100% (full R E M O T E) ;
• Un management participatif et bienveillant : bon équilibre entre l’accompagnement et l’autonomie, tous les collaborateurs sont les acteurs 0de la construction de leur quotidien, de leur entreprise d’aujourd’hui et de demain ;
• Une Politique RH axée sur le bien-être et le développement de ses collaborateurs ;
• Une Communication transparente de la Direction ;
• Une Ambiance de travail chaleureuse et à taille humaine ;
• Un package compétitif : fixe, bonus, tickets restaurant, mutuelle, prévoyance, RTT, congés d’ancienneté ;
• Un accompagnement personnalisé sur la montée en compétences ;
• Une Intégration et des formations personnalisées pour nos nouveaux collaborateurs.

Pourquoi nous rejoindre ?

DIRECTSKILLS est leader des solutions de gestion des besoins temporaires de ressources.

COOPERATION – AMBITION – RESPECT – ENGAGEMENT

Nos valeurs ont été co-construites avec tous les collaborateurs, elles représentent notre collectif et reflètent le DIRECTSKILLS d’aujourd’hui et de demain.

Notre team est composée de 40 talents et nous avons pour ambition de doubler nos effectifs d’ici 2023. DIRECTSKILLS c’est : des développeurs, des chefs de projets, des chargés de supports, des commerciaux, et du back office, tous passionnés, rigoureux et impatients de vous accueillir.

Nous sommes situés rue de Madrid à Paris, dans le quartier Saint Lazare dans les magnifiques locaux WEWORK et nous proposons 1 à 5 jours de télétravail par semaine.

Et vous ?

Nous recherchons des talents compétents et ambitieux déterminés à exprimer leur potentiel.

La valeur ajoutée de DIRECTSKILLS est l’alliance du partage des idées et de l’intelligence collective afin de performer tous ensemble.

« Seul on va plus vite, ensemble on va plus loin »

DIRECTSKILLS

Au sein du service Communication de la maison Christian Louboutin, vous êtes rattaché au département Communication digitale, et plus particulièrement au pôle Metaverse. Vous aiderez la directrice du Metaverse à l’élaboration de la stratégie de la Maison et au bon déploiement des projets sur les Metaverses (dont le gaming).

MISSIONS

• Veille régulière pour l’identification et la rencontre avec les acteurs des metaverses émergents et déjà établis : mise à jour d’un fichier des meilleures pratiques et technologies des metaverses pour l’industrie du luxe, évaluation de leur technologie, partage au management.
• Collaboration avec les équipes créatives, marketing, communication et d’autres équipes pour atteindre les objectifs de l’entreprise sur les metaverses : gestion de projet (mise en place des réunions, de l’avancement projet, de la maitrise des délais ainsi que du budget).
• Support sur l’intégration juridique / IT / administratif (facturation).
• Accompagnement sur la rédaction de supports pour l’interne : rédaction de briefs, business cases, reporting.
• Gérer la mise en place des drops de produits (wearables) ainsi que leur renouvellement sur les plateformes virtuelles en lien avec les équipes produits depuis le choix jusqu’à la mise en production en passant par la modélisation en assurant la meilleure interopérabilité possible.
• Aider à la définition des KPIs, surveiller leur bonne mesure (création d’un fichier de suivi de performance) et analyser les données afin de suggérer des optimisations du contenu.
• Communiquer avec les influenceurs et autres partenaires/collaborateurs pour augmenter notre visibilité sur les metaverses (Twitchers, communautés).
• Soutenir les marchés dans la mise en place de projets locaux (Chine) sur les metaverses et s’assurer de la cohérence des bonnes pratiques de la Maison à travers le monde.
• Création des besoins de tracking pour tous les projets.
• Recette des environnements, en lien avec les différentes plateformes.
• Analyses et création de rapports d’analyse sur les projets virtuels.

PROFIL

Vous suivez une formation Bac + 5 Ecole de Commerce / Université avec spécialité digitale/innovation, et justifiez d’une première expérience au sein d’une agence ou d’une équipe communication/digital chez l’annonceur (idéalement secteur luxe ou mode).

Vous avez un très bon niveau d’Anglais (parlé et écrit) et de Français.

Vous comprenez les concepts autour de la décentralisation ainsi que son impact sur les mondes virtuels (digital twins, token-gated content).

Vous êtes à l’aise avec les applications et plateformes comme Telegram, Discord ou Twitch et les utilisez au quotidien.

C’est un plus si vous êtes un gamer passionné (quel que soit votre niveau).

Vous aimez travailler en équipe, vous faites preuve d’un bon relationnel et d’un esprit d’initiative.

Vous êtes organisé, très rigoureux, passionné, curieux et enthousiaste.

Our business and our Values:

Christian Louboutin opened his first boutique in Paris in 1992. An artist and craftsman with a true passion for shoes, his designs are unique and instantly recognizable, thanks in part to their signature and now trademarked red lacquered soles. The collections for both men and women combine wit, glamour, elegance and technical proficiency like no other. 2014 welcomed the launched of Christian Louboutin Beaute with its first nail colour, Rouge Louboutin. The collection has continued to diversify since then with the launch of lip in 2015, fragrance in 2016 and more recently a wonderful eye collection in 2017. With an extensive range of collections, Christian Louboutin now counts more than 130 boutiques globally.

Our people are at the heart of our brand.

We celebrate individualism and allow the freedom to have autonomy and creativity within your role. Our colleagues have in common passion and dedication to our Brand, and its continued success.

We live by our values:

We are down to earth – we stand with authenticity, integrity and respect. We have passion – we drive the business with agility and care and we are committed to excellence. We have happiness in all that we do – As a team player, we collaborate with positivity, open-mindedness and fun. We work with inspiration – we envision the future with confidence, creativity and freedom.

If the shoe fits, walk with us…

Diversity, Equity and Inclusion

The Maison Christian Louboutin is an equal opportunity employer. We are committed to recruitment practices that do not discriminate against any job applicant because of their race, color, gender, age, nationality, culture(s), religion, sex, physical or mental disability, or age. We believe that a culture of diversity and individuality fosters our core values we listed above. So, if you also share this mindset and these values and you dream of coloring your soles red as part of the Louboutin adventure, please join us!

*Please note:

By submitting your CV and application information to Christian Louboutin UK Ltd for the above role, you hereby consent to be contacted by email and/or by telephone in relation to this recruitment process by the HR, Northern Europe Team.

Christian Louboutin UK Ltd respects your privacy and your desire to understand how your information will be handled and used. For more information on our how we collect, use and store your information, please refer to our Privacy Notice: https://eu.christianlouboutin.com/uk_en/policy

Christian Louboutin

Hello,

We are now casting SOLDIERS for the new Netflix movie “Six Triple Eight”.  

Please send the following information over ASAP so we can send you over for approval by production to test TOMORROW 1/5  BETWEEN 8AM AND 11AM.  

Fitting will be on FRIDAY 1/6 (anytime between 9am and 4pm).

Film dates January 18, 19. (YOU WILL NEED FULL DAY AVAILABILITY)

Please resond with the following infomation:
-Name
-Number
-Birthdate
-Full Address
-Drivers License # and State issued from
-2 photos 
-Visible tattoos?

-All Sizes:Height, Weight, Shoe, Waist, Pants, Shirt, Jacket etc. 

Select a 2 hour Time frame you would like to do fitting ( 9am to 3:30pm) . They  last about 30 minutes.

Are you willing to shave your facial hair  for filming?

Do you have any scheduling conflicts? 

We are coming to Iowa! Arquette Agency and Arquette Talents are looking for new faces this Saturday, January 7 12PM-4PM at Forever 21 in the Jordan Creek Mall! Come meet us!!

Harlem Fashion Week Designers Casting Call

NYFW DESIGNER CASTING

Harlem Fashion Week is inviting all designers to attend our virtual casting call.
Date: Sunday, January 8th 2023
Time: 5:00pm
Where: Zoom

Reality TV Show Casting Call

CASTING MALE
Models & Actors

Upcoming Reality TV Show

Location: Atlanta
Paid

Seeking Male Models & Male Actors 21-35yrs, all ethnicities.

***Details will be discussed with those selected!

Universal Studios Commercial Casting Call for Asian Families

Seeking Super fans of Nintendo, Harry Potter, Jurassic World, etc. who have never visited the Universal Parks before.

Seeking families consisting of 2 parent and 2-3 kids over 10.

No family members should be an employee of Universal or Comcast/NBC affiliates.

This is an all expense paid trip for a testimonial. No other compensation beyond transportation, travel, hotel, park tickets, and meals will be provided.

Hip Hop Music Video Atlanta Casting Call

CASTING FEMALE EXTRAS

Hip Hop Artist
Music Video

Shoot Date: Sat 1/7
Call Time: TBD
Location: Atlanta
Paid

Seeking: Female Extras ALL NATIONALITIES; 21-28yrs.

$400/Day Clothing Brand Commercial Casting Call

Casting- Commercial for well known clothing brand

Male Models, ages 20-30 years old.
Must be over 6’0”
( no large tattoos visible outside of tshirt)

Los Angeles, CA
January 5th
9AM-4PM ( Lunch will be provided)
$400 paid via check

$500/Day Hair Care Brand Casting Call

Casting Models in Atlanta

Men and Women with naturally curly hair

For hair care brand photoshoot 

Between 1/17 – 1/20 (date TBD)

Pay: $500/4